Как упростится целевое обучение
Как абитуриенту стать "целовиком"? Вроде всё просто, почти как в СССР было - надо поступить в вуз на бюджет по направлению от государственного ведомства или от предприятия. Учеба бесплатная, но взамен придется отработать несколько лет (не менее трёх) по своей специальности у данного работодателя. На первый взгляд одни плюсы: и учеба тебе, и гарантированное место работы. Но есть и минусы - надо еще побегать, поискать организацию, которая согласится выдать направление, а если решишь бросить вуз, то надо будет возмещать государству потраченные деньги. И помимо этого есть еще масса вопросов и к процессу оформлению договора, и к условиям поступления. (У каждой организации свои правила, частенько требования к выпускнику слишком завышены или целевые места достаются детям своих же работников, много бюрократии, некоторые компании сильно контролируют своих студентов и т.п.)
В общем, чтобы навести порядок, теперь принимают законопроект о целевом обучении. Главное что он дает - возможность абитуриентов участвовать в открытом конкурсе и быть соискателем на целевое место. То есть исчезает "кумовство", а формат целевого обучения станет более доступным и конкурсным. Кроме того, работодатель получит возможность открыто заявлять свои запросы на отбор будущих специалистов, а вуз он сможет контролировать - как исполняются обязательства, как идет ход обучения.
Если еще проще - будет создана платформа, на которую в открытом режиме работодатели, регионы, министерства смогут подавать заявки на необходимых специалистов. А выпускники, которые хотят обучаться по целевому набору, тоже будут подавать свои заявки. Вся вот эта подковерная целевая возня исчезнет. Абитуриенту проще будет найти потенциального работодателя, и целевое место займет более талантливый ребенок. Ну и плюс целевой набор в вузы теперь будет не только государственным, но и за счет частных инвестиций.
Вот смотрите что ректор говорит: "Надеюсь, что этот законопроект сможет исправить те недостатки, которые сейчас есть в целевом обучении. Здесь предполагается создание единой платформы, где работодатели смогут разместить свои заявки, с помощью этой платформы будет понятно, где есть вакансии. Будущие абитуриенты смогут увидеть, какие профессии наиболее востребованы, и выбрать что-то для себя. Думаю, теперь заказчики и абитуриенты будут быстрее находить друг друга".
Так что, родители, имейте в виду. У кого выпускники на подходе - не зевайте.